看看捷孚联合是否适合您
在选择员工时，我们希望找到具有以下能力的人士：
- 出色的学习能力
- 解决棘手问题的能力
- 困难局面下的高压力承受能力
- 团队中的高效协作能力
在评估申请人的申请时，我们会重点关注：
- 专业经验或实习经历
- 学习或领导能力方面的成就
- 语言能力（中文和英语）
如果您对自己的资历问题有任何疑问，我们将非常乐意为您提供更多信息。
请查看联络我们部分。
了解面试流程及如何做好准备
对于部分申请人，我们在向您提出面试邀请之前，可能会先作电话沟通，以初步评估您是否适合您所应聘的职位。我们会尽力用客观、公正、准确的态度对您进行面试。我们大致上会采用以下方法：
初试：我们希望通过与您深入交流，分析您过去所取得的成就，来确定您所拥有的技能是否能使您能胜任您应聘的职位。初试时间持续30-45分钟。
小组面试：小组面试人员数量会在4-6人，此测试持续120分钟，主要测试内容为典型的商务案例，形式主要为小组辩论，目的在于评估应聘者解决问题的能力、沟通技巧和在团队环境中胜出的能力。
您需要做好充分的准备，以便详细地介绍和讨论过去最重要的经验，尤其要侧重于您的具体角色以及为取得成功所采取的关键措施。
查找捷孚联合的招聘职位并申请
我们正在寻找具有各种背景的优秀人才来帮助我们解决客户最关键的业务问题。我们招聘的职位包括商业分析师、咨询顾问、项目经理等职位，可根据您自身资历以及招聘职位的要求选择相关职位。
项目经理
职位工作内容：
1.带领项目小组完成客户委托的咨询项目，承担项目的组织管理和领导责任，负责项目质量、进度和客户关系。
2.协助公司高层进行项目开发和客户关系维持工作。
3.领导公司专项课题的研究。
招聘职位要求：
1.国内外优秀高校硕士以上学历，专业不限。
2.5年以上工作经历，有3年以上市场或投资类工作经验，有知名咨询公司工作经验者优先。
3.优秀的沟通分析和问题解决能力，富团队精神，能承受较大工作压力。
4.英文熟练。
咨询顾问
职位工作内容：
1.承担项目方案设计和执行。
2.协助项目经理进行项目开发和客户关系维持工作。
3.从事公司内部课题的专项研究。
招聘职位要求：
1.国内优秀高校本科以上学历，专业不限，具有汽车、电力、轨道交通、机械等专业背景更佳。
2.3年以上工作经历，拥有知名咨询公司，或在企业从事过市场调查研究等相关工作者优先考虑。
3.优秀的沟通、分析和问题解决能力，富团队精神，能承受较大工作压力。
4.中英文良好。
商业分析师
职位工作内容：
1.全面参与咨询项目的运作和执行；
2.协助项目开发；
3.向项目经理汇报工作。
招聘职位要求：
1.专业不限，本科以上学历，经济管理及相关专业硕士/MBA优先；
2.有市场研究或咨询经验者优先；
3.有汽车、工业产品市场相关工作经验优先；
4.优秀的表达能力和写作能力；
5.优秀的英语应用能力；
6.富有团队精神、责任心强、精力充沛、能够承受较大的工作压力。